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幼儿教师公开课点评优缺点(幼儿园公开课点评优缺点)

幼儿教师公开课点评优缺点(幼儿园公开课点评优缺点)

幼儿园体育活动的评课

1、教师能培养幼儿对体育活动的兴趣,能根据幼儿的特点组织生动有趣、形式多样的体育活动,吸引幼儿主动参加活动。

2、能用幼儿感兴趣的方式发展基本动作,提高动作的协调性。

3、教师的教态自然、活泼、生动不停吸引幼儿的眼球,幼儿的学习兴趣高。

4、幼儿的动作标准,运动量适合这年龄的特点。

增长了知识还锻炼了身体。

幼儿教师如何进行评课

〈一〉、评教学目标 教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制定和达成,是衡量一堂课好坏的主要尺度。

所以,分析课首先要分析教学目标。

首先,从教学目标制定来看,要看是否全面、具体、适宜。

全面:指一般教学目标的制定包含三个纬度(情感态度、能力、知识)来确定;具体:指知识目标要有量化要求,能力、思想情感目标要有明确要求,体现本次教学活动特点(即在表述时可操作性明显);适宜:指确定的教学目标,能以新纲要为指导,符合幼儿的年龄特点和认知规律,关注本年龄段幼儿兴趣点,且难易适度。

其次,从目标达成来看,要看教学目标是不是明确地体现在每一活动环节中,教学手段是否紧密地围绕目标,为实现目标服务。

〈二〉、评选材 评析一节课的好与坏,不仅要看教学目标的制定和落实,是否准确、科学,还要看教师对活动内容的选择是否恰当,对教材理解是否透彻,更要注意分析教师在教材处理和教法选择上,是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。

具体可以从以下几点入手:1)选材是否符合幼儿生活经验水平、认知规律以及心理特点。

2)教师对教材的处理是否准确。

(处理是指:对教材进行合理的调整充实,重新组织、科学安排教学程序,选择好合理的教学方法。

3)是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。

〈三〉、评教学程序 1)看教学思路、脉络、主线是否清晰。

做事,要有思路,写文章要有思路,教学活动设计,同样要有思路,这就是教学思路。

教学思路是教师上课的脉络和主线,它是根据教学内容和幼儿水平两个方面的实际情况设计出来的。

它反映一系列教学措施怎样编排组合,怎样衔接过度,怎样安排详略,怎样安排操作练习等。

教师在活动中的教学思路设计是多种多样的,如:环节的设计、提问的设计、操作环节的设计等等。

为此,我们评教学过程,一是要看教学思路设计,符合不符合教学内容实际,符合不符合幼儿实际,激发兴趣,满足幼儿学习需要;二是要看教学思路的设计,是不是有一定的独创性,能不能给幼儿以新鲜、刺激的感受;三是看教学的层次。

脉络是不是清晰,由易到难,由浅入深,层层递进(这也是最重要的一点)。

我们平时听课,有时看到有些老师课上不好,效率低,很大一个程度就是教学思路不清,或对活动预设不够,对孩子不够了解,以至于遇上情况后缺乏应变能力,不能及时的调整教学对策。

2)设计思路与实际教学操作是否符合 有时,教师在设计教学思路时对活动预设不够,对孩子的了解不够,或者教学思路不清楚,导致在活动中遇到情况无法很好的处理。

3)看教学的结构安排是否合理 看教学环节时间分配和衔接是否恰当,要看有没有“前松后紧”或“前紧后松”的现象,要看指导与练习时间搭配是否合理等。

幼儿个人活动,小组活动和集体活动时间分配是否合理,有没有集体活动过多,关注个体的时间过少的现象。

〈四〉、评教学方法和手段 评析教师教学方法、教学手段的选择和运用,是评课的又一重要内容。

所谓教学方法,就是指教师在教学过程中,为完成教学目的、任务而采取的活动方式的总称。

但它不是教师孤立的单一活动方式,它包括教师“教学活动方式”,还包括学生在教师指导下“学”的方式,是“教”的方法与“学”的方法的统一。

评析教学方法与手段,包括以下几个主要内容。

1)看是不是量体裁衣,灵活运用。

我们知道,教学有法,但无定法,贵在得法。

一种好的教学方法总是相对而言,它总是因内容,因学生,因教师自身特点而相应变化的。

也就是说教学方法的选择要量体裁衣,灵活运用。

2)看教学方法的多样化。

教学方法最忌单调死板,再好的方法天天照搬,也会令人生厌。

教学活动的复杂性决定了教学方法的多样性。

所以我们评课,既看老师是否能够面向实际,恰当地选择教学方法,同时还要看教师能否在教学方法多样化上,下一番功夫,使课堂教学超凡脱俗,常教常新,富有艺术性。

关注随机的生成。

3)看教学方法的改革与创新。

评析教师的教学方法既要评常规,还要看改革与创新,尤其是评析一些素质好的骨干教师的课。

既要看常规,更要看改革和创新。

要看活动上的思维训练的设计,要看创新能力的培养,要看幼儿主体性的发挥,要看新的教学理念,要看独特的教学风格和教师的人格魅力等。

4)看现代化教学手段的运用

〈五〉、评师生关系 1)看能否充分确立幼儿在学习活动中的主体地位。

2)看能否努力创设宽松、的教学氛围,教师幼儿的融入。

(如:有的师幼关系非常融洽,有的教师则高高在上,特别是小班教学活动,更需要教师幼儿之间这样的亲近感。

6、评教师教学基本功 1)看教态:据心理学研究表明:人的表达靠55%的面部表情+38%的声音+7%的言词。

教师活动中的教态应该是明朗、快活、富有感染力。

仪表端庄,举止从容,态度热情,热爱幼儿,师生情感融洽。

2)看语言:教学也是一种语言的艺术。

首先,要准确清楚,说普通话,精确简炼,生动形象,提问有启发性。

其次,教学语言的语调要高低适宜,快慢适度,抑扬顿挫,富于变化。

3)看操作:看教师运用教具,多媒体操作熟练程度(钢琴弹唱)。

7、评教学特色(整个活动的亮点体现在哪里)。

〈六〉、评课的要求 认真听课、把握标准、讲究艺术、拟好提纲 提纲内容:本节课的优点或经验或本节课的主要特点或不足或需要探讨的问题是什么

特色是什么

你的建议是什么

〈七〉、几种评课报告的撰写 1、点缀式的(抓住重点写,并把它提升到一个理论的高度。

2、总分式的(一分为二,突出的优点,存在的问题、改进的方法。

3、流程式的(评选材、目标、环节、特色等,可以按照听课本上的评课要素来评。

如何评英语课,才能评出讲课老师的优缺点

1,专业知识,技能

2,授课是否又重点

3,学生是否有提高

4,普通话,英语是否标准

5,课外知识地道不

6,上课形式活泼不等等

幼儿教师个人优点缺点

遵守幼儿园的各种规章制度。

能认真的参加政治学习,做好笔记。

平时能严格的要求自己,以师德的要求时刻提醒自己,树立高度的责任心对待幼儿园中的新的教育形式,关注每一个幼儿幼儿的每一个细节,以积极的情感态度和幼儿应对。

在工作上,我认真学习大纲,力求备好每一节课,努力从整体上优化课堂的教学,提高课堂教学的效益;在教学工作中,尽量从孩子的学习兴趣、学习积极性着手,以各种游戏贯穿整节课,在上课时力争发挥教师的主导作用、孩子的主体作用,从多方面、多角度去启发孩子,努力形成一种和谐的课堂气氛。

经过这些年的工作、学习,我可以说的确是有所收获,教学能力、协调能力都得到了提高,同时也发现了自己的不少不足。

(一)不足的地方:

1、思想有惰性,对自己的要求放松,没有主动学习,只停留在“要我学”的学习态度上,学习不够深入。

缺少深入钻研,吃苦好学,在专业上精益求精的精神。

2、工作的经验还不够丰富,这需要我平时多向经验丰富的教师请教,同时注意也要注意这方面的积累。

专业理论知识缺乏,只是平时要用到时去翻翻相关的书,以至于在论文撰写中实践的写得多,缺少理论的升华。

3、工作上胆子不够大,有瞻前顾后的思想,惟恐事情做的不到位。

而实际上思想包袱背的越重,工作反而越难开展。

这需要我解放思想,放下包袱,本着只要立足点站稳,基本点站牢的原则,大胆、细致地开展本职工作。

4、有时不能很好控制自己的情绪,抗挫折能力差,会把情绪带到工作中去。

5、不能客观认识事物,没有正确的辨别是非的能力,容易受别人的影响。

(二)今后应努力的方向:

1、严格要求自己,克服惰性,认真学习新《纲要》,转变教育思想,以新观念引领自己的工作。

2、多看理论方面的书,提高自己的理论水平,多向有经验教师请教,丰富自己的教学经验。

3、积极的面对工作调整好自己的心态,尊重热爱每一位孩子,对孩子做到细心、耐心。

4、作为向党靠拢的积极分子我应该多向优秀党员学习,吃苦在前享受在后,少说多做,提高客观认识事物的能力,有自己正确的思想。

小班点评幼儿优缺点发言稿

亲爱的宝贝,你是一个活泼可爱的小女孩,有一张能说会道的小嘴巴,看见老师会主动的问好;有一双能干的小手,会自己的事情自己做;还是一个会动脑筋的小朋友,老师教的本领,一学就会,无论做什么事情都很认真,所以你个方面表现都不错;老师发现你还是个很有个性的小女孩,有自己的主见和想法;你喜欢和小朋友一起活动,玩得很开心。

要是以后你能够自己独立进餐,那就更好啦

老师相信你在新的一年里,会有更大的进步

加油哦

你是一个活泼可爱的男孩,明天高高兴兴的来幼儿园,你乐意学习自己的事情自己做,在园你会自己吃饭、睡觉。

你的小手也很能干,在建构区里搭建各种东西,在美工区里,使用小剪刀…你喜欢和小朋友一起游戏,一起玩玩具。

你的小嘴巴也很会说哦

老师希望以后你能够更好的和小朋友一在一起,这样子你会有更多的小朋友哦

老师相信你在新的一年里,会有更大的进步哦

加油,宝贝

亲爱的宝贝,每天一听到你那洪亮的一声“老师,早上好

老师就知道是你来啦

每天主动地和老师打招;在幼儿园里,能和小朋友们友好相处;在课堂上,你会积极的举手,说出你的想法;游戏时,常常听到你开心的笑声。

吃饭时,遇到自己喜欢的吃的饭,可以吃两碗

悄悄告诉你哦,要是以后,起床后你能自己穿衣服、鞋子,那就更好啦

老师相信你可以的哦

亲爱的宝贝,你是一个安静乖巧的小女孩。

在幼儿园里,你主动与老师打招呼;看见小朋友吵闹时,你会告诉老师或主动去劝阻;看见小朋友哭了,你会去安慰他,像个懂事的小大人一样;你能和小朋友友好相处,自己的事情自己做,自己吃饭,穿衣服,上厕所,会的本领可真多;你还会像个大姐姐一样提醒小朋友排好队,喜欢和小朋友们一起游戏。

希望在新的一年里,宝贝能够取得更大进步与成长,宝贝,加油

亲爱的宝贝,进入幼儿园的第一学期就要结束啦

老师很高兴看到你的进步与成长。

你是一个聪明、爱学习的孩子。

在课堂很活跃,乐意在集体面前发表自己的观点与想法,说话声音响亮;在游戏中,你也会玩出自己的花样与创新;玩橡皮泥的时候,非常认真,而且乐意与其他小朋友分享自己成果。

要是你可以自己独立进餐,认真吃饭,不挑食,那就更好啦

老师相信在新的一年里,你会有更大的进步哦

宝贝,加油哦

如何评课(适用于幼儿园)反思

如何评课(适用于幼儿园)反思

一、评课的理念

1、评课内容评课是对课堂教学效果的评价,以及对构成课堂教学过程各要素(教师、学生、教学内容、教学方法和教学环境等)作用的分析和评价,即教师与学生的相互作用、教师与教学方法的相互作用、教学方法与学生的相互作用等,包括课堂上 的教与学、讲与练、主导与主体、学知识与学做人、学知识与提高能力、全面要求与因材施教、教学目标与绩效达成、教师专业发展等等方面。

不光评价教师如何执 教,还要看执教效果如何,其中最主要的是评价学生的学习方式和学习成效,看目标达成度的高低,即学生通过什么方式来学习和感悟教学内容,学生能不能用自己的话对教学内容进行再表达。

2、评课的功能评课的功能可概括为四方面:

一是促进幼儿园教学质量的提高;二是促使教师专业素质的提高;三是带动幼儿园教科研水平的提高;四是促使学生的素质得到较好的提高。

最终在教育思想与理念、教学目标、教学内容、教学方法与手段、教学过程、作业设计、教学管理、教学基本功方面实现八个优化。

3、评课的原则

(1)实话实说原则:评课对于执教者是学习借鉴的机会。

评课人只有怀着强烈的责任心,本着客观公正、实事求是的精神,评课才有实在的意义。

但也要避免因“话重”而影响效果的情况,所以实话实说也要讲究方法与策略,讲究评课艺术。

(2)“心理零距离”原则:评课者要从帮助促进的角度考虑问题,提出中肯的指导意见,特别要用诚恳的态度,营造一种“心理零距离”的融洽氛围。

让执教者感觉善意,容易接受意见,这样才有助于执教者反思自己的教学,提高其教学水准。

(3)突出重点原则:哪些地方需要改进,哪些地方很有特色,能抓住重点并理论联系实际,让执教者进入“豁然感悟”的境界。

(4)激励性原则:评教语言热情诚恳,能激励执教者自我反省、树立自信、尽快提高教学水平。

(5)因人而异原则:根据不同的执教者、不同的教学形式、不同的评价侧重点,评课要有相应的区别和特色。

如对骨干教师的要求可拔高一些,抓住个性特点,挖掘教学特长,激发个人教学风格的形成。

(6)艺术性原则:评课要讲究艺术,掌握心理学理论,斟酌语言技巧,注意评议尺度,从帮助、促进的角度去考虑,就课论课,把课评足,少议论人。

4、评课的形式

(1)个别面谈:听课者与执教者面对面单独交流和双向沟通。

既可保护执教者自尊心,探讨问题也容易深入。

当然只限于听课人数只有1-2人的情况。

(2)小组评议:听课人数较多时采取,一般程序为:执教者说课→听者评议→领导或专家总评。

(3)书面材料:受时间、空间、人员、场所等多种因素的影响,不便在公共场合交谈的问题可书面表达见解,还可以填写举办者设计的评课表。

(4)调查问卷:有三种形式,一是学生学习效果调查表,二是听课者对课堂教学情况的评价表,三是教师自评表。

这要根据评课者或组织者的需要来决定。

(5)陈述答辩:执教者先陈述自己的上课设想、教学思路、教学方法、教学理念、教学特色、教学成败等问题,可有侧重地谈。

接着进行答辩,评课者提问,双方各自阐述自己观点,然后总结,最后权威专家点评。

(6)点名评议:评课组织者采取点名的方式邀请评课者现场点评。

(7)专家会诊:邀请专家对执教者的课进行会诊,帮助青年教师扬长避短,尽快成长。

专家看问题比较准确、深入,能有理有据,更有说服力。

(8)自我剖析:在听取评价后,执教者及时反省、修改和优化教案,进行二度设计。

特别要探究失误的原因并及时记录,以防类似问题再现。

评课应成为幼儿园经常开展的活动,它促进教师互相学习、共同研讨;有助于学校领导更好地诊断、检查教学质量。

其重点不在于评价教师水平,也不在于鉴定某一节课的教学效果,而在于诊断教师课堂教学的问题和不足,营造教学研究方面的团队精神,促进教师教学水平的提高,带动学生综合素质的提升。

二、一节课的评价标准

(一)教学目的(体现目标意识)

1、教学目标全面、具体、明确、符合大纲、教材和幼儿实际。

2、重点和难点的提出与处理得当,抓住了关键,能以简驾繁,所教知识准确

3、教学目标达成意识强,贯穿教学过程始终

(二)教学程序(体现主体意识)

1、教学思路清晰,课堂结构严谨,教学密度合理

2、面向全体,体现差异,因材施教,全面提高幼儿素质

3、传授知识的量和训练能力的度适中,突出重点,抓住关键

4、给幼儿创造机会,让他们主动参与,主动发展

5、体现知识形成过程,结论由幼儿自悟与发现

(三)教学方法(体现训练意识)

1、精讲精练,体现思维训练为重点

2、教学方法灵活多样,符合教材,幼儿教师实际

3、教学信息多项交流,反馈及时,矫正奏效

4、从实际出发,运用现代教学手段

(四)情感教育(体现情感意识)

1、教学,师幼平等,课堂气氛融洽和谐,培养创新能力

2、重幼儿动机、兴趣、习惯、信心等非智力因素培养

(五)教学基本功(体现技能意识)

1、用普通话教学,语言规范简洁,生动形象

2、教态亲切、自然、端庄、大方

3、能熟练运用现代化教学手段

4、调控课堂能力强

(六)教学效果(体现效率意识)

1、教学目标达成,教学效果好

2、幼儿会学,学习主动,课堂气氛活跃

3、信息量适度,幼儿负担合理,短时高效

(七)教学特色(体现特色意识)

1、教学有个性特点

2、教师形成教学风格

三、如何评课

1、评教学目标

教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制定和达成,是衡量一堂课好坏的主要尺度。

所以,分析课首先要分析教学目标。

首先,从教学目标制定来看,要看是否全面、具体、适宜。

全面:指一般教学目标的制定包含三个纬 度(情感态度、能力、知识)来确定;具体:指知识目标要有量化要求,能力、思想情感目标要有明确要求,体现本次教学活动特点(即在表述时可操作性明显);适宜:指确定的教学目标,能以新纲要为指导,符合幼儿的年龄特点和认知规律,关注本年龄段幼儿兴趣点,且难易适度。

其次,从目标达成来看,要看教学目标是不是明确地体现在每一活动环节中,教学手段是否紧密地围绕目标,为实现目标服务。

2、评选材

评析一节课的好与坏,不仅要看教学目标的制定和落实,是否准确、科学,还要看教师对活动内容的选择是否恰当,对教材理解是否透彻,更要注意分析教师在教材处理和教法选择上,是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。

具体可以从以下几点入手:

1)选材是否符合幼儿生活经验水平、认知规律以及心理特点。

2)教师对教材的处理是否准确。

(处理是指:对教材进行合理的调整充实,重新组织、科学安排教学程序,选择好合理的教学方法。

3)是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。

3、评教学程序

1)看教学思路、脉络、主线是否清晰。

做事,要有思路,写文章要有思路,教学活动设计,同样要有思路,这就是教学思路。

教学思路是教师上课的脉络和主线,它是根据教学内容和幼儿水平两个方面的实际情况设计出来的。

它反映一系列教学措施怎样编排组合,怎样衔接过度,怎样安排详略,怎样安排操作练习等。

教师在活动中的教学思路设计是多种多样的,如:环节的设计、提问的设计、操作环节的设计等等。

为此,我们评教学过程,一是要看教学思路设计,符合不符合教学内容实际,符合不符合幼儿实际,激发兴趣,满足幼儿学习需要;二是要看教学思路的设计,是不 是有一定的独创性,能不能给幼儿以新鲜、刺激的感受;三是看教学的层次。

脉络是不是清晰,由易到难,由浅入深,层层递进(这也是最重要的一点)。

2)设计思路与实际教学操作是否符合

有时,教师在设计教学思路时对活动预设不够,对孩子的了解不够,或者教学思路不清楚,导致在活动中遇到情况无法很好的处理。

3)看教学的结构安排是否合理

看教学环节时间分配和衔接是否恰当,要看有没有“前松后紧”或“前紧后松”的现象,要看指导与练习时间搭配是否合理等。

幼儿个人活动,小组活动和集体活动时间分配是否合理,有没有集体活动过多,关注个体的时间过少的现象。

4、评教学方法和手段

评析教师教学方法、教学手段的选择和运用,是评课的又一重要内容。

所谓教学方法,就是指教师在 教学过程中,为完成教学目的、任务而采取的活动方式的总称。

但它不是教师孤立的单一活动方式,它包括教师“教学活动方式”,还包括学生在教师指导下“学”的方式,是“教”的方法与“学”的方法的统一。

评析教学方法与手段,包括以下几个主要内容。

1)看是不是量体裁衣,灵活运用。

我们知道,教学有法,但无定法,贵在得法。

一种好的教学方法总是相对而言,它总是因内容,因学生,因教师自身特点而相应变化的。

也就是说教学方法的选择要量体裁衣,灵活运用。

2)看教学方法的多样化。

教学方法最忌单调死板,再好的方法天天照搬,也会令人生厌。

教学活动的复杂性决定了教学方法的 多样性。

所以我们评课,既看老师是否能够面向实际,恰当地选择教学方法,同时还要看教师能否在教学方法多样化上,下一番功夫,使课堂教学超凡脱俗,常教常 新,富有艺术性。

关注随机的生成。

3)看教学方法的改革与创新。

评析教师的教学方法既要评常规,还要看改革与创新,尤其是评析一些素质好的骨干教师的课。

既要看常规,更要看改革和创新。

要看活动上的思维训练的设计,要看创新能力的培养,要看幼儿主体性的发挥,要看新的教学理念,要看独特的教学风格和教师的人格魅力等。

4)看现代化教学手段的运用

5、评师幼关系

1)看能否充分确立幼儿在学习活动中的主体地位。

2)看能否努力创设宽松、的教学氛围,教师幼儿的融入。

(如:有的师幼关系非常融洽,有的教师则高高在上,特别是小班教学活动,更需要教师幼儿之间这样的亲近感。

6、评教师教学基本功

1)看教态:据心理学研究表明:人的表达靠55%的面部表情+38%的声音+7%的言词。

教师活动中的教态应该是明朗、快活、富有感染力。

仪表端庄,举止从容,态度热情,热爱幼儿,师生情感融洽。

2)看语言:教学也是一种语言的艺术。

首先,要准确清楚,说普通话,精确简炼,生动形象,提问有启发性。

其次,教学语言的语调要高低适宜,快慢适度,抑扬顿挫,富于变化。

3)看操作:看教师运用教具,多媒体操作熟练程度(钢琴弹唱)。

7、评教学特色(整个活动的亮点体现在哪里)。

总之,评价一节课,应从两个方面来看:既看教师 是否善于引导。

是否创设良好教学环境,是否组织幼儿开展活动,是否留有静思的空问和时间,而不是看教师讲得怎么样。

幼儿是否积极主动。

幼儿是否积极参 与,参与面有多大,是否主动探究、合作交流,是否敢于质疑,提出有价值问题,关键还要看幼儿学得怎么样,得到多少,得到些什么,掌握了哪些学习方法。

评课就是对照教学目标,对教师幼儿在教学活动中的活动及由这些活动所引起的变化进行价值判断。

其中包含三个含义:(也就是三个关键词)

1、教学是涉及教师幼儿双边的活动过程,因此,评课中既要观察幼儿的活动,又要观察教师的表现。

(如:有的老师在评课中提到有孩子某方面表现不好,透视这现象的背后,又有些什么问题?是不是教师的引导、操作材料等出了问题?2、教学是一种学习活动,本质上是学,而不是教。

(如:木偶式的教学活动)

3、目的在于促进孩子的全面发展,活动后孩子是否有所收获?(如:有些活动十分花俏,又是游戏、又是音乐、语言等,但最终孩子是否有收获呢?可能孩子还是在原地踏步,所以老师们不能被这些外表所迷惑,要看到本质的东西,包括设计活动也是一样。

1、评教学目标

教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制定和达成,是衡量一堂课好坏的主要尺度。

所以,分析课首先要分析教学目标。

首先,从教学目标制定来看,要看是否全面、具体、适宜。

全面:指一般教学目标的制定包含三个纬度(情感态度、能力、知识)来确定;具体:指知识 目标要有量化要求,能力、思想情感目标要有明确要求,体现本次教学活动特点(即在表述时可操作性明显);适宜:指确定的教学目标,能以新纲要为指导,符合幼儿的年龄特点和认知规律,关注本年龄段幼儿兴趣点,且难易适度。

其次,从目标达成来看,要看教学目标是不是明确地体现在每一活动环节中,教学手段是否紧密地围绕目标,为实现目标服务。

2、评选材

评析一节课的好与坏,不仅要看教学目标的制定和落实,是否准确、科学,还要看教师对活动内容的选择是否恰当,对教材理解是否透彻,更要注意分析教师在教材处理和教法选择上,是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。

具体可以从以下几点入手:

1)选材是否符合幼儿生活经验水平、认知规律以及心理特点。

2)教师对教材的处理是否准确。

(处理是指:对教材进行合理的调整充实,重新组织、科学安排教学程序,选择好合理的教学方法。

3)是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。

3、评教学程序

1)看教学思路、脉络、...

怎样写对幼儿园老师的评语

1、评语写给谁

大多数人都以为,评语是写给家长的。

而我们认为,评语既要面向幼儿家长,更要面向幼儿

评语评价的是幼儿,我们要通过评语让家长了解幼儿各个方面的情况,同时,也要借助家长之口,让作为听众的幼儿了解到老师对他的肯定和期望。

很多情况下,家长都很重视幼儿园老师对孩子的评语,会读给孩子听,让孩子认识到自己的优缺点,并激发孩子努力做到更好。

既然评语是给幼儿家长读和给孩子听的,那我们的评语就要作两方面的考虑。

1)让家长乐意接受

家长是幼儿评语的主要读者,我们评语中所用的文字就必须考虑家长能否理解、接受,并且能否让家长产生共鸣、引起重视。

常见的遵守规则、爱学习等评价式语言虽说言简意赅,但这对于多数幼儿来说都是用之不错、品之无味,毫无个性可言,家长也不能从中清晰地认识到孩子的表现到底是一个什么样的状态。

评语应展示孩子的一些具有典型性的事例,让家长看到孩子的具体表现,同时也可结合孩子的情况巧妙地提出需要注意的问题和具体的操作性建议。

这样的评语才有可能吸引家长的注意力,帮助家长认识了解孩子,与教师达成共识,并在产生共鸣的基础上积极配合教师幼儿进行教育。

2)让孩子理解喜爱

孩子对语言文字的理解水平有限,所以,评语中所用到的语言要尽量浅显易懂,要充满感彩。

看你跳起舞来多像美丽的小孔雀,你的笑脸像太阳,照得老师和小朋友心里亮堂堂的,你是我们的小小智多星,无论什么问题都难不倒你类似的语言,能让孩子从中感受到老师对自己的肯定和喜爱。

我们常说孩子的心是玻璃做的,所以,在评语中如果对孩子要提出期望和要求,语言一定要委婉,把握分寸,既能让孩子知道自己在哪些方面需要改进,又不能伤害他们稚嫩的自尊心。

比如,当老师提问的时候,如果能看到你高高举起的小手,老师该多高兴啊

要是你能让小椅子陪你一起安静听讲,那你的本领可就大了

简而言之,对于评语的语言方面有以下几个要求:一是描绘的事例具体又有典型性,二是言词简洁又充满感情,三是评价中肯而又带着信任和激励性,四是建议具有针对性和可操作性,实现因人而异。

1)自由发展中的小宠儿

上课时东东总是不举手就抢着插话,老师多次提醒也没用;游戏时东东看到旁边表演区里出现了可爱的动物手偶,他马上把厨师帽一丢,就跑去抢小朋友手里的手偶,说自己的故事讲得最棒了,还要教其他小朋友表演 像东东这样的孩子,聪明活泼、反应灵敏,十分好动而又缺乏自我控制能力。

他语言表达能力强,乐于主动与人交往,喜欢表现自己,但往往总为了满足自己的需要而把规则抛于脑后,因此经常给别人带来麻烦。

这一类孩子是家庭中的宠儿,父母特别是祖辈给予他们过多的宠爱,他们的想法和要求永远是第一位的,因此他们常以自我为中心,规则意识较差,不能很好地融入集体。

我们希望孩子能保持积极表现的一面,但同时也希望通过家园配合教育孩子养成一定的规则意识,并学会心中有他人。

因此,我们给东东的评语是这样的:在学习中你的反应总是邢么敏捷,常常带给我们惊喜;在游戏中,你兴趣广泛,如果你仔细听其他小朋友的想法,能让你的游戏更有趣。

2)宅式培育下的含羞草

蒙蒙喜欢美术活动,不论什么时候他都会选择绘画、剪纸、捏泥,而且一拿到材料就独自一人坐在小椅子上投入地画啊剪啊。

不过他的作品真的很不错,常常能引来一些小朋友的围观,大家羡慕地纷纷请教他怎么画、怎么做,可这时候的蒙蒙却总是不知所措地不断交替着抬眼看看小朋友和自己的作品,两只小手紧张地搓着。

老师鼓励蒙蒙大胆地把自己的做法告诉大家,可蒙蒙却轻声地支支吾吾,同伴们谁都听不清他说些什么。

这样的孩子大多出现在中小班,有一定特长,兴趣指向明显,并且在这一方面得到了同伴的认可。

但是,他们往往又兴趣单一,除了自己所喜爱的活动,在其他活动中都显得不太积极,而且不善于与他人交流,不够大方和自信。

作为教师,我们为孩子有擅长之处而高兴;同时,也为他们的缺点心存担忧。

现代快节奏的社会生活致使许多年轻父母都忙于工作,很少带孩子外出,再加上有些祖辈过度保护和圈养的方法,使孩子在免受他人欺负的同时也失去了与同伴交流交往的机会,常此以往,这些孩子将会以个人兴趣作为盾牌,在更多的时间里都沉浸在自己的世界里,对他的社会性发展极为不利。

因此,我们有必要提醒家长关注这个问题,通过家园合作提高幼儿的交往能力。

3)赏识教育下的小能人

像成成这样聪明能干但又骄傲自负输不起的孩子多出现在大班。

他们认为自己非常了不起,但在别人需要同情帮助的时候,他们又不会顾及别人的感受;当别人在某些方面超过他们的时候,却又会心生妒嫉,发脾气。

如今不少父母都很重视赏识教育,给孩子创设了许多学习的机会,使孩子在许多方面都表现得强于同龄人,他们听到最多的就是父母的赞扬:你真棒

我们的宝贝就是最聪明的

长此以往,这样的孩子已习惯于成功,对未来的胜利充满渴望而且不允许自己失败,甚至对别人的成功无法接受。

这样的孩子缺少正确的交往方法,常以居高临下的姿态出现在同伴之间,在能力较弱的群体中,他成为了领袖,但在与能力相当的同伴相处时,往往会因为只顾自己的想法、无法实现合作而使得同伴们对他敬而远之。

总之,这样的孩子虽然能力很强,但是心理发展不够完善,这对于正处于个性形成关键期的幼儿来说,是值得引起老9币和家长共同关注的问题。

因此,我们给成成的评语是这样的:威威,你真是个聪明能干的小男子汉,无论什么事你都能自己拿主意,在游戏的时候你盘经常能旗得陛利。

老师萁为你感到骄傲,老师推荐你和妈妈一起读一读《龟兔癀跑》的故事,然后你可以发挥你的聪明才智,再续编故事,想像一下,当兔;发现自己鞴了,接下集叉会发生什么事惰-?你知道吗,其实我们身边每个人都有他独特的优点,你知道爸爸妈妈有什么厉害的本领鸣7你能发现咱们班每个人最厉害的本领是什么做个小调查告诉老师吧,老师也很好奇哦。

评语中饱含着教师对孩子深深的爱和深入的了解,它能以短短百十个字描绘出孩子的个性特点,同时也给孩子带来自信和激励,还能让家长了解老师眼中孩子的优缺点,明确以后家园共育中需要着重注意的方向,以及可操作的办法。

成功有效的评语,将是家园共育中不可或缺的重要桥梁,将使家园共育达到事半功倍的效果。

幼儿英语教案评课感受

今天听了张老师的课,从教师的个人素养来说:教师的教态端正自然,语音语调正确清楚,板书设计清晰、工整、字体优美。

在教学过程中,教学目标明确:两个四会词、两个四会句子,三个非四会词和一组句子。

教学环节设计紧凑,教学任务明确,学生对所学内容能较好掌握,课堂气氛较好。

教学内容丰富,脉络清楚,先学词,后学句子,拓展练习广泛,特别是传授给学生利用词根学习单词的方法;句子连度的方法,为学生形成自主学习能力打下基础。

在倒入句型时,采用先给学生设疑,然后恍然大悟的表情,很新颖。

教师以新的课程理念为指导,教学内容丰富,脉络清楚,先学词,后学句子,拓展练习广泛,特别是传授给学生利用词根学习单词的方法;句子连度的方法,为学生形成自主学习能力打下基础。

尤其在本课的教学设计和组织上注重了以下几个方面:

1、导入自然,歌曲激趣,新旧知识连接紧密。

良好的开头对一堂课的成功与否,起着关键的作用。

本堂课一开始,教师就说:I like singing.Do you like singing?使学生的注意力在最短的时间里,被激活。

接着教师复习了以前学过的句式和动词过去式,使新旧知识自然有效地连接在一起。

2、关注教学方法,体现了一个活字。

教师的教学方法灵活,新单词呈现形式多样。

语言环境是学好语言的关键。

英语教学必须从交际的情景出发,根据教材内容,创设生动有趣的情景,让学生受到情景的感染,激发学习兴趣和求知欲。

应该说整堂课中,教师在引入新词时,都是比较新颖而又自然,而且具有生活化的。

教师还注意利用多媒体课件、实物、图片、卡片、身体语言、表情动作等作为教学资源,创设讲解、操练和运用英语的情景。

张老师能贯彻以学生为中心的原则,关注教学过程,尽可能发挥学生的主体作用,让学生真实的去感受知识,体验知识,积极参与,努力实践,在活动中学会用语言表达交流,较好的体现了从不懂到懂,从不会到会,从不熟练到熟练的过程。

3、教学活动的设计丰富多彩、有效,训练方式多样。

有全班活动,师生互动,小组活动,双人活动,个人活动等,在活动中突破难点,在活动中发展能力。

教师为了巩固本课的内容,精心设计了多个活动:有歌曲,扩句,游戏,内容非常丰富不但使单词、句型的操练面广,练习次数多,而且还调动了每一个学生的参与热情,将热闹的形式与有效的语言实践有机结合。

耳语连句的游戏给我留下的印象最深,对于较难的句式,以这种形式加以练习,不但新颖,而且能够让学生牢固记忆。

在英语课中,活动的设计和开展还应该有利于学生学习英语知识,发展语言技能,从而提高学生的综合运用语言的能力。

英语课堂的活动应该以语言运用为落脚点,本堂课上,毕老师很好的贯彻了:在用中学,学中用,学用结合,学以致用的原则。

在这样的一个学习过程中,学习者处于相对自然的态势,不断的在习得和使用语言,学和用每分每秒都和谐的交织在一起。

4、设计练习形式多样,梯度练习由浅入深。

看词听音、听音、看词,符合认知规律,使学生由易到难地掌握和运用了所学的知识。

把练习与电脑操作相结合,既激发了学生对英语的学习兴趣,又使学生练习了对电脑的操作。

采用完全开放性的练习,这样充分发挥了学生想象力和创造力,很多学生不仅很好的操练了新学知识,也有意的使学生回忆起以前学过的知识。

总之,张老师的这节课值得我学习的地方很多,在以后的教学中我会不断探索,取长补短,使自己的课堂教学更有实效性

教师如何评课标准

教师评课共有六要素。

一、评教学基本功 教学基本功又叫教师教学的基本素质,它是由教学语言、教态、板书、教案、学科专业知识等几部分组成。

评教学语言主要看:是否运用普通话进行教学,普通话是否标准、流利:语速是否适中,声音是否洪亮;语言是否准确、简明。

二、评教学目标 教学目标又称教学目的。

这一要素主要有:教师根据教学大纲、教材内容所确定的教学目标、要求是否明确、具体,是否符合学生实际:是否体现知识、能力、觉悟和识记、理解、运用的统一;课堂教学是否围绕目标进行。

三、评教学内容

这一要素是教学中的重点,主要看:教师对教材上概念、原理,(理论)、观点、结论的讲授及运用是否准确、完整;知识讲解的逻辑性是否严密,条理是否清楚,层次是否分明,是否做到深入浅出;知识重、难点确定及讲解是否恰当,重点是否突出,难点是否突破;理论联系实际的事例材料是否准确、科学、典型,是否贴近社会和学生现实生活,是否有说服力;教学内容份量安排是否适当。

四、评课堂结构及教学组织

课堂结构及教学组织主要看:课堂结构中各环节是否完整、合理,时间安排是否恰当;课堂教学组织是否严密、紧凑,过渡是否自然;课堂上是否注意学生的学习纪律和信息反馈,师生双边活动是否良好,课堂气氛是否活跃。

五、评教学方法及教学手段 教学方法和教学手段主要看:教法是否得法,是否符合认知规律,是否灵活且有实效;是否面向全体学生,是否激发学生兴趣,是否启迪学生思维;是否注重学法指导及培养学生学会学习的能力;是否正确、有效地使用现代电化教学手段。

六、评教学效果 教学效果主要看:教师是否按时、按量、按质完成了教学任务和目标;检测学生是否掌握、理解了所学知识,学生能力是否有所提高;课堂贯穿德育教育是否自然有实效;整个课堂教学有无特色。

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幼师如何听课、评课

相关:◇巧构新教师听课新空间>>详细◇幼儿园园长该如何听课>>详细◇男幼师的缺乏、流失>>详细◇促进幼儿园科学教育深入开>>详细 听课是评课的前提,只有听课才能获得第一手材料,从而为实现客观、公正、全面地评价一堂课奠定基础。

〈一〉教师听课应按下面三个步骤进行:(1)课前要有一定的准备工作(2)听课中要有认真观察与记录(3)听课后要有思考与整理。

〈二〉不仅要关注教师的教,更要关注幼儿的学。

对于教师的教,听课时重点应该关注的是:(1)课堂教学确定怎样的教学目标(2)新的活动如何导入,包括切入时引导幼儿参与哪些活动(3)创设怎样的教学情景,结合哪些生活实际(4)采用哪些教学方法与教学手段(5)设计了哪些教学步骤(即设计怎样的问题,安排怎样的活动进行探究,让幼儿运用已有的经验进行迁移(6)使用哪些知识系统

巩固哪些知识

补充哪些知识

(7)培养幼儿哪些方面的能力(8)渗透哪些教学思想

(9)课堂教学氛围如何

〈三〉对于幼儿的学习活动,听课时应该关注:(1)幼儿是否在教师的引导下积极参与到学习活动中去。

(2)学习活动中幼儿经常做出怎样的情绪反应

(抛接球的关系与艺术)(3)幼儿是否乐于参与思考、讨论、争辩、动手操作。

(4)幼儿是否经常积极主动地提出问题等等。

〈四〉听课者应定位为教学 听课者应该是活动的参与者、组织者,而不是旁观者,听课者要有“备”而停,并参与到教学活动中,和授课老师一起参与课堂教学活动的组织。

〈五〉把幼儿的发展状况作为评价的关键点 教学的本质既然是学习活动,其根本目的在于促进幼儿的发展,因此学习者学习活动的结果势必成为评价课堂教学活动好与坏,优与劣,成功与否的关键点。

1.从教学目标上分析(1)从教学目标制定来看,要看是否全面、具体、适宜,关注目标的三个纬度。

(2)从目标的达成来看,要看教学目标是不是明确的体现在每一教学环节中,教学手段是否都紧密地围绕目标,为实现目标服务。

2.从处理教材上分析 评析教师一节活动是否成功(1)看教学目标的制定和落实。

(2)看教者对教材的组织和处理。

(3)看教师知识授课的准确性和科学性(4)注意分析教师教材处理和教法选择上是否突出重点,突破难点,抓住关键。

3.从教学的程序上分析 教学程序评价包括以下几方面:(1)看教学思路设计(教学思路时教师上课的脉络和主线)评价者评教学思路:一看教学思路设计是否符合教学内容实际,是否符合幼儿实际。

二看教学思路设计是否有一定的独创性,超凡脱俗给幼儿新鲜的感受。

三看教学思路设计的层次性,脉络是否清晰。

四看实际运作的效果。

(2)看课堂结构的安排①看教学环节时间分配和衔接是否恰当,又无前松后紧后前紧后松的现象。

教师是否占用时间够多,幼儿时间过少的现象。

③计算个人与集体,小组与群体时间的分配④对不同层次的孩子给与时间与关注,合理分配⑤是否脱离教学内容,浪费了时间。

4.从教学方法和手段上分析(1)是否量体裁衣,优选活用(2)看教学方法多样化,教学方法最忌单调死板(3)看教学方法改革与创新(4)看现代教学手段的运用。

5.从教师教学基本功上分析(1)看演示:设计科学合理,言简意赅、条理性强、富有艺术性。

(2)看教态:明朗、欢快、庄重、富有感染力。

(3)看语言:语言的运用决定活动的成败。

(4)看操作:看教师运用教具、操作投影仪、录音机、微机等熟练程度。