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形容事前准备充足的句子(形容事前准备充足的句子的素材)

形容事前准备充足的句子(形容事前准备充足的句子的素材)

形容“做事之前已有充分准备,心中有数”的是什么成语

三思而行_金山词霸【拼 音】:sān sī ér xíng【解 释】:三:再三;表示多次;思:考虑;行:行动.经过反复考虑;然后再去做.指做事慎重.【出 处】:《论语·公冶长》:“季文子三思而后行.子闻之;曰:'再;斯可矣.'”【示 例】:(1)这个事关系重大;望~.(2)遇事~;就会少犯或不犯错误.

做事之前已有充分准备,心中有数。

是什么成语

胸有成竹xiōng yǒu chéng zhú【解释】原指画竹子要在心里有一幅竹子的形象。

后比喻在做事之前已经拿定主意。

【出处】宋·苏轼《文与可画筼筜谷偃竹记》:“故画竹,必先得成竹于胸中。

”【结构】主谓式。

【用法】用作褒义。

形容人做事很有谋略。

一般作谓语、定语、状语。

【辨形】竹;不能写作“足”。

【近义词】成竹在胸、心中有数【反义词】心中无数、茫无头绪【辨析】~和“心中有数”;都有“心中已有打算”的意思。

但~偏重于事前对问题已有全面的考虑和解决办法;或因心中有了主意而办事神态镇定;沉着;“心中有数”偏重于对客观情况已有所了解。

【例句】(1)我发愁这次完不成任务;老武~地说:“没问题。

(2)事前充分准备;事发才能~;不会慌乱。

在古代打仗之前先要吧兵器打亮,磨快,形容做事之前要有对事的准备

临阵磨枪lín zhèn mó qiāng[释义]到了快要上阵打仗的时候才磨刀擦枪。

比喻事到临头才匆忙准备。

形容做事前有充足的考虑是什么成语

多个字的成语:磨刀不误砍柴工四个字的成语:三思后行这两个都是深思熟虑后再行事。

做事之前已有充分准备心中有数打一成语

胸有成竹xing yǒu chéng zhú【解释】原竹子要在心里有一幅竹子的形象比喻在做事之前已经拿定主意。

【出处】宋·苏轼《文与可画筼筜谷偃竹记》:“故画竹,必先得成竹于胸中。

”【结构】主谓式。

【用法】用作褒义。

形容人做事很有谋略。

一般作谓语、定语、状语。

【辨形】竹;不能写作“足”。

【近义词】成竹在胸、心中有数【反义词】心中无数、茫无头绪【辨析】~和“心中有数”;都有“心中已有打算”的意思。

但~偏重于事前对问题已有全面的考虑和解决办法;或因心中有了而办事神态镇定;沉着;“心中有数”偏重于对客观情况已有所了解。

【例句】(1)我发愁这次完不成任务;老武~地说:“没问题。

(2)事前充分准备;事发才能~;不会慌乱。

做事之前先要做好那方面的准备工作

1有计划有步骤2有真实的资料3有事实的说明4有应对各种结果的分析和解决的办法5注意自己的仪表和言语真诚的语言和谦虚的态度是做事成功的主要前提

最近,果壳网的一篇科普文章火了,题目叫《拖延症的反面“提前症”:离截止日期还有1个月,我熬夜完成报告》。不仅文章被各大媒体转载,在微博、小红书、知乎上,相关话题的讨论量更是直线上升,“提前症”这个词突然闯入了人们的视野。

“我也像文章中描述的那样,总是提前很多天完成任务,不然就不踏实。”“我赶火车总是提前很早就出发,这也是‘提前症’了吧?”“我每天上班至少提前40分钟到,跟朋友出门必须比对方早……同样症状的有没有?”

与慢吞吞做事、不到最后一分钟绝不开工的“拖延症”相反,这种做事风风火火、凡事总想提前的人,仿佛一夜之间找到了组织,纷纷在评论中“报到”。与人们传统观念中的长辈更爱往前赶的印象不同,“提前症”中不仅年轻人多,已经步入职场的年轻人更是占了很重。

伴随着“提前症”为人们所关注,一连串问题也摆在我们面前:为什么这么多年轻人开始“提前”?他们那股争分夺秒的劲头,是不是也让他们在职场上无往不利?相对于广为人们诟病的“拖延症”,“提前症”到底有没有烦恼?今天,记者走近“提前症”人群,并采访了社会学和心理学专家,请他们和我们一起寻找问题的答案。

“提前症”的人会这样做

周五中午例会结束后,领导布置了一份中期评定表,要求员工最晚下周五开会前填好交齐。当其他人晃晃悠悠准备去食堂买饭的时候,晓熙却回到了工位,从指定邮箱里下载了表格存在电脑桌面上,准备当天下午就填好上交。“我应该是个典型的‘提前症患者’吧,可能程度还不轻。”晓熙表示,“比如下周初要完成的任务,我再忙也绝不会拖过本周五,否则整个周末都不能踏实。”

除了工作,其他方面晓熙也是“抢时间”达人。特别是出门旅游,即使是去蓟州农家院住两天这样的行程,他也常常会提前半个月就开始找民宿、约朋友,更不要说远途旅行了。“我的朋友最怕的,是跟我一起赶火车,不提前1个小时到,我真的不能安心。”晓熙无可奈何地说,“我常常没出门就设想各种状况,什么堵车、爆胎、剐蹭,脑补一堆可能出现的状况,得出的结论就是尽早出发。之前还和朋友约着一起出门,有过两次之后,他们就都与我分头行动了,这样大家都能轻松一些。”

大三学生心迪是个典型的“拖延症”患者,在她的心里,自己的母亲却是另一个极端。“感觉我妈妈的‘提前症’已经渗透到每一个日常角落了。我俩一起回家,还没进小区她就开始找钥匙,一定把开门的那把择出来,捏在手里才踏实……还有她带我参加饭局,约的晚上,但从下午开始,她就催着我往家赶,生怕来不及。”心迪总结说,“我之前一直认为‘提前症’是长辈们的专利,专门来克我们‘拖延症’的。但是进入大学和同学一起生活之后,尤其在暑期进入实习单位后,我忽然发现原来年轻人也这么‘着急’。”

宿舍室友嘉佳,就是心迪口中“着急”的年轻人之一。嘉佳总是随身带着一个日程本,上面是近期要完成的各类事项,后面规规矩矩标着截止时间,而在每个标了对勾的项目边上,都会有一个比截止时间提前一些的日期,少的相差5天,多的相差10天,这些都是嘉佳真正完成任务的时间。“好多人觉得我这样做是勤奋,但我反而觉得这是因为自己比较‘懒’,是思想上的‘懒’。我宁愿自己身体累一点,提前完成任务,也不想有件事儿心里总惦记着。只要完成了,我就可以把它从我的‘内存’里清掉,我喜欢这种轻松的感觉。”

但嘉佳的“提前症”并不能让她事事都能按照自己的计划进行。“可能因为我太按照自己既定的节奏行事了,最受不了节外生枝。即使我提前完成了任务,后面有一段空闲期,在遇到‘空降’新任务时也一样不爽。因为计划中的‘休闲时光’被打破了,这会让我感到无力和焦虑。”嘉佳说。

职场治好了“拖延症”

不少年轻人和心迪一样,认为身边父母辈的人有更多“提前症”的问题,自己几乎是在父母的催促声中长大的。对此,天津社会科学院社会学研究所副研究员桂慕梅表示,一般情况下生活经验丰富的人,比如说父母辈,他们做事喜欢提前准备。这种人是希望尽可能抓住机会,把事情办成、做好,不希望白白耗费时间精力而一无所获。而年轻人的人生经验相对较少,年轻似乎意味着有更多重来的机会,所以他们往往不担心错过,不惧怕后果。就像心迪对记者说的那样:“可能自己还年轻,总感觉时间和机会还有很多,并且通常也不会因为某件事没做好而去承担不良的后果。所以,自我感觉压力不大,自然就变得动力不足了。”

而一些年轻人进入职场之后,反而在工作中变得不再拖延,甚至开始“提前”。陈先生今年32岁,经过几年工作的锤炼,他逐渐摆脱了“拖延症”,甚至开始有了“提前症”的倾向。“现在回想起来,我过去的拖延多是出现在单兵作战的时候。如果要融入团队形成更密切的配合,就必须摆脱拖拉的毛病,甚至加快步伐。”李先生现在是一家私营企业宣传部门的负责人,同时还负责企业内部员工的各类培训,有太多需要沟通协调的任务要执行。“我们无论是对外做产品发布,还是对内做员工培训,都涉及场地预订、资料准备、人员组织等诸多环节,有时候一个环节的小小错误,可能要靠全组人加班加点的工作来弥补。”陈先生表示,“我反思了,每当面临重大活动,我都会不由自主地敦促大家提前,其中还有一部分是出于对他人的不信任。”

不可否认,“提前症”与当下的社会环境有一定关系。桂慕梅副研究员表示,当代社会复杂多变,生活节奏加快,竞争激烈,人们要顾及的方面繁杂多元,也有太多的责任和义务。或是要应对生活和工作的不确定性,或是希望自己能在竞争中脱颖而出,一些人自觉不自觉地将事情提前做,长此以往,就可能出现“提前症”。

“提前症”不一定是优势

总是把事情提前完成,难道不好吗?毕竟提前将事情做完,代表能动性强、做事高效、具有很强的时间观念;而且在人们的观念中,普遍认为有“提前症”的人,具有极强的责任心和行动力。

“但事情是永远做不完的。虽然我从来不拖沓,但是我总是很痛苦。”晓熙苦笑道,“我感觉自己有一根紧绷的弦,永远不会放松下来。一件事情提前完成了,又会控制不住地去找更多未完成的事情去做。”晓熙坦陈,一方面是自己风风火火的状态带给周围人的压力很大,另一方面也有人觉得她太能表现自己了,怎么什么事儿都得抢在前头。“有时候,‘提前’不光是自己的事,也会影响到与人合作。有些材料我是需要从其他部门归纳汇总的,因此常常会在工作群里催促其他人尽快完成,长此以往,确实会发生矛盾,工作上的‘时差’也会给沟通协作造成一定的障碍。”晓熙表示。

不仅如此,过度“提前”有时会做“无用功”。每年“三八妇女节”,晓熙所在的公司都会组织观影、插花、讲座等各类活动,还会给女员工发放一些节日礼物。今年,晓熙按照往年惯例提前准备了方案,没想到却赶上了新冠疫情,公司为了避免聚集最终取消了活动,晓熙白忙了一场。

“我倒觉得提前思维有时候虽然看上去是有效率的表现,但是呈现出来的结果未必都是优秀的。”陈先生结合自己领导团队的经验这样表示,“我们部门确实有效率高的员工,但是他往往是‘快刀斩乱麻’式的工作,缺乏深度思考,创意大多数时候并不新颖,生搬硬套比较多;相反,稍显拖延的人,反而可能会给出我惊喜的策划。”

找到适合自己的节奏

“‘拖延症’和‘提前症’常和一个人的人格特质、客观环境、家庭教养方式、早年经历等因素息息相关。”应用心理学专业副教授、临床注册心理师、天津市心理卫生协会常务理事轩希表示,“尤其是在一些长辈对子女要求比较高的家庭中,追求完美成为一种认知和信念,子女长大后如果不能做到完美,就更容易选择通过拖延来逃避可能面对的失败。”相比之下,在职场中,“提前症”人群主要通过提前完成任务来抵消焦虑的心理内耗,表面上看,似乎社会适应性更好,但是时间长了也同样会给团队的伙伴们带来焦虑情绪,从而引发一些人际冲突。

轩希表示,“提前症”人群更要注意给自己解压。“一些比较严重的‘提前症’人群,甚至宁愿为尽快做完事而付出不必要的体力和精力。有的去熬夜,或是牺牲正常的娱乐和社交。”轩希说,“提前症”归根结底是安全感的缺失,导致渴望增加掌控感。“我们一定要试着让自己停下来,并且给压力找到合适的宣泄出口。”

轩希强调,更重要的一点是无论“拖延症”还是“提前症”,一定要试着与自己和解。与其一味强调要改变自己的现状、增加自己的焦虑源,不如正视那些无力改变的时刻,减少与自己的行为对抗,找到最适合自己的节奏,或许许多事情就能迎刃而解了。(记者 田莹)

来源: 今晚报